Secteur :

Auvergne-Rhône-Alpes

Domaine de compétence :

Qualité / Santé / Sécurité / Environnement
Support / Commercial / Marketing
Bureaux d'études

Véhicule nécessaire :

Non

ALTERNANT CHEF DE PROJET DEVELOPPEMENT DURABLE-RSE H/F

Pour postuler à une offre de contrat, vous devez être admissible à une des formations associées.
Comment faire ? vous allez voir c’est simple :

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Descriptif de la mission

ALTERNANT CHEF DE PROJET DEVELOPPEMENT DURABLE-RSE

Notre société américaine, leader mondial de distribution de produits alimentaires et non alimentaires pour la restauration professionnelle, réalise un chiffre d’affaires de 55 milliards de dollars et emploie près de 65.000 personnes dans le monde.

En France, notre entreprise née de la fusion entre 2 société, occupe un positionnement unique de producteur/distributeur de produits alimentaires.


Notre ambition aux côtés de nos clients ? devenir le référent de la Restauration Hors Foyer et contribuer au quotidien à distribuer partout en France les meilleurs produits pour une alimentation variée et de qualité.

Pour cela, l’entreprise peut compter sur plus de 4000 collaborateurs pour relever ce défi !

Pour accompagner notre développement, nous renforçons nos équipes en recrutant, dans le cadre d’un contrat en alternance, au sein notre site administratif de Limonest (69), un :


Chef de projet développement durable-RSE H/F (en alternance)


Votre mission :

Sous la responsabilité du Responsable Développement Durable/RSE, vous serez amené à contribuer aux projets stratégiques en matière de RSE au sein du Pôle Développement Durable composé de 2 personnes et rattaché à la Direction Qualité et Développement Durable.

En particulier, vous êtes positionné sur les principales missions suivantes :


- Contribuer à la démarche de « sourcing responsable » (études, préconisation sur différents enjeux alimentaires),

- Fiabiliser la démarche de prévention et de gestion des déchets, notamment alimentaires, sur les sites Sysco,

- Sensibiliser en interne et externe aux enjeux DD/RSE : contribution à la création d'outils et de modalités de communication,

-Participer au dialogue avec des Parties Prenantes externes : prospects/ clients, ONG / associations, etc,

- Plus globalement, contribuer aux missions du Pole DD/RSE au quotidien.



Déplacements ponctuels à Paris ou en région à prévoir.


Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience !

Notre structure mène une politique active en matière d’intégration des personnes handicapées.


***ATTENTION, POUR CETTE OFFRE, VOUS DEVEZ IMPÉRATIVEMENT POSTULER SUR LE LIEN QUE VOUS RECEVREZ PAR MAIL***

Profil recherché 

La diversité n’est pas simplement un mot, c’est la recette de notre succès !

Nous sommes conscients que c’est la multitude des parcours, des profils et des compétences de nos équipes qui nous permettent de satisfaire nos clients chaque jour.


« ET SY VOTRE TALENT ÉTAIT NOTRE MEILLEUR INGREDIENT ? »

Dans le cadre d'une formation en études supérieurs (Ecole ingénieur idéalement ou Ecole de Management et Université), vous suivez un cursus en lien avec les questions de Développement Durable / RSE et recherchez un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation.
Avec une connaissance des enjeux et outils d'accompagnement RSE des entreprises / organisation (ISO 26 000...) idéalement des enjeux liés aux filières alimentaires.

A l'aise avec la formalisation d'outils de communication, vous disposez d'un bon sens relationnel, d'une capacité d'écoute prononcée et êtes force de proposition.

Une bonne maîtrise d'Excel et de PowerPoint sont requises.

Votre créativité, et sens du relationnel seront les clés de votre réussite à ce poste.

Pour postuler à une offre de contrat, vous devez être admissible à une des formations associées.
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