Secteur :

Hauts-de-France

Domaine de compétence :

Biotechnologies
Production
Qualité / Santé / Sécurité / Environnement
Support / Commercial / Marketing

Véhicule nécessaire :

Non

Alternant Sécurité F/H

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Date de début du contrat

2024 09 02

Durée du contrat

12 mois

Descriptif de la mission

Notre groupe figure parmi les leaders des marchés du sucre, de l’alcool et de l’amidon. Les engagements sociétaux et environnementaux du Groupe contribuent à la performance de l’entreprise dans la durée tout en renforçant sa contribution en tant qu’acteur responsable.

Groupe coopératif, qui rassemble 11 200 associés coopérateurs et dispose d’un savoir-faire reconnu dans la transformation de la betterave, de la canne, des céréales, de la luzerne et de la pomme de terre. Grâce à ses 43 sites industriels, une implantation dans 15 pays et l’engagement de ses 15 800 collaborateurs, notre groupe accompagne ses clients au plus près de leurs marchés avec une gamme de produits large et complémentaire. En 2022, notre groupe a réalisé un chiffre d’affaires de 6,6 milliards d’euros.

Vos missions :

Collaborer à la démarche sécurité.
Participer à la formation sécurité du personnel.
Faire respecter les règles sécurité de l’établissement.
Participer à la préparation et l'animation des Comités de Pilotage sécurité du site.
Contribuer à faire appliquer les règles d'or sécurité.
Assister l'animateur sécurité et le responsable HS dans les projets transverses (journée sécurité, accueil des saisonniers etc.).
Mettre à jour le système d'information relatif à la sécurité.

Profil recherché 

Vous souhaitez préparer une Licence, un Master en QHSE ou HSE en contrat d'apprentissage. Vous avez une première expérience via un contrat d'alternance dans le milieu industriel ou vous avez une réelle appétence pour la sécurité.
Vous êtes rigoureux, autonome, communiquant.
Vous maîtrisez l'informatique (excel, powerpoint, word...).

Les raisons de nous rejoindre :

Nous rejoindre, c’est se donner l’opportunité de se développer au sein d’un Groupe coopératif leader sur ses marchés.
C’est aussi la possibilité d’entreprendre dans un environnement collaboratif et porteur de sens afin de relever les défis de demain en matière d’alimentation, d’énergie et de santé par la valorisation des matières premières végétales.
Nous veillons à l’épanouissement personnel et collectif au travers de nos initiatives pour favoriser la qualité de vie au travail et l’équilibre de vie personnelle et professionnelle. Convaincus de la richesse de la diversité, composante essentielle à notre croissance, nous sommes engagés pour la parité et le développement d’une culture d’entreprise inclusive où chacun peut apporter son authenticité et ses particularités au travail.

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