Secteur :

Île-de-France

Domaine de compétence :

Bureaux d'études
Hydrologie
Production
Qualité / Santé / Sécurité / Environnement

Véhicule nécessaire :

Non

APPRENTI EAU HF

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Date de début du contrat

2022 09 05

Durée du contrat

12 Mois

Descriptif de la mission

APPRENTI EAU

Notre structure est un syndicat dont les missions principales sont les suivantes :
• Mettre en œuvre le programme de préservation et d’amélioration de la ressource en eau et des milieux aquatiques (cours d’eau et zones humides) conformément aux objectifs fixés par le code de l’environnement, le SDAGE, ainsi que le Contrat Territorial Eau et Climat .
• Mettre en œuvre les programmes pluriannuels de restauration et d’entretien des cours d’eau déployés dans notre périmètre.
• Mettre en œuvre le programme de prévention des inondations dans notre périmètre.

Dans un service de 6 personnes (1 directeur, 1 secrétaire comptable, 1 ingénieure zones humides et inondations, cheffe de service, 1 ingénieure cours d’eau et zones humides, 1 garde rivières et zones humides n°1, chef de la cellule de terrain, 1 garde rivières et zones humides n°2), vos missions seront les suivantes :

1 - Rédiger un diagnostic technique des rejets en rivières dans le bassin versant de la rivière Ecole :
synthèse des données et informations bibliographiques ;
vérifications de terrains sur les rejets potentiellement impactants et/ou dangereux ;
prises de contact avec les élus, propriétaires et responsables locaux ;
complément de base de données ;
créations cartographiques ;
rédaction du diagnostic ;
présentation aux élus du syndicat et aux EPCI ;
réflexion sur le montage d’un marché public (rédaction du CCTP).

2 - Rédiger le diagnostic technique des problématiques de ruissellements connues sur le territoire du syndicat :
synthèse des données et informations bibliographiques connues ;
éventuelles recherches de compléments auprès des Communes et EPCI ;
prises de contact avec les élus, propriétaires et responsables locaux ;
complément de base de données ;
créations cartographiques ;
rédaction du diagnostic ;
présentation aux élus du syndicat et aux EPCI ;
réflexion sur le montage d’un marché public (rédaction du CCTP).

3 - Participation à la vie du syndicat :
participation aux réunions de services ;
participation à certaines réunions des bureaux et conseils syndicaux ;
participation aux événements et animations pédagogiques mobilisant l’équipe (ex : chantiers participatifs, animations grand public) ;
participation à certaines actions de terrain, notamment celles menées par les Gardes rivières et zones humides (surveillance du milieu, relevés d’échelles limnimétriques, retraits d’embâcles, pose de barrage antipollution, etc…).

Profil recherché 

Master 2 Risques et environnement : Systèmes Aquatiques et Gestion de l’Eau

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