#JOBDATING Apprenti auprès de la Responsable du département Qualité
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Secteur :
region : Île-de-France | Département : 75
ville : Paris
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Date de début du contrat :
0000-00-00
0000-00-00
Durée du contrat :
Descriptif de la mission :
Centre hospitalier universitaire reconnu mondialement, composé de plusieurs sites et employant un grand nombre de professionnels. Acteur majeur de la recherche clinique et de l'innovation, il assure un service public de santé pour tous.
Entreprise spécialisée dans le secteur de la santé, impliquée dans des démarches de qualité et d'évaluation au sein d'un grand groupe hospitalier multi-sites.
Participer à la politique qualité du groupe hospitalier, notamment en phase pré-certification. Contribuer à la mise en œuvre de la nouvelle politique qualité 2026-2030. Travailler de manière transversale et multi-sites, en lien direct avec un manager expérimenté.
Développement d'outils tels que l'approche processus et les indicateurs, contribution aux actions de communication qualité, participation à diverses instances et mise à jour de la documentation. Organisation d'événements pour promouvoir la culture de l'évaluation interne et participation à des audits et enquêtes. Appui méthodologique pour les démarches d'évaluation des pratiques professionnelles et accompagnement au pilotage d'indicateurs métiers. Participation à une démarche d'accréditation et préparation des équipes pour des visites d'audit. Accompagnement des équipes dans des démarches qualité sectorielles et pour l'obtention de labels.
"MERCI DE POSTULEZ VIA LE LIEN DU JOBDATING"
Centre hospitalier universitaire reconnu mondialement, composé de plusieurs sites et employant un grand nombre de professionnels. Acteur majeur de la recherche clinique et de l'innovation, il assure un service public de santé pour tous.
Entreprise spécialisée dans le secteur de la santé, impliquée dans des démarches de qualité et d'évaluation au sein d'un grand groupe hospitalier multi-sites.
Participer à la politique qualité du groupe hospitalier, notamment en phase pré-certification. Contribuer à la mise en œuvre de la nouvelle politique qualité 2026-2030. Travailler de manière transversale et multi-sites, en lien direct avec un manager expérimenté.
Développement d'outils tels que l'approche processus et les indicateurs, contribution aux actions de communication qualité, participation à diverses instances et mise à jour de la documentation. Organisation d'événements pour promouvoir la culture de l'évaluation interne et participation à des audits et enquêtes. Appui méthodologique pour les démarches d'évaluation des pratiques professionnelles et accompagnement au pilotage d'indicateurs métiers. Participation à une démarche d'accréditation et préparation des équipes pour des visites d'audit. Accompagnement des équipes dans des démarches qualité sectorielles et pour l'obtention de labels.
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Profil recherché :
Capacité à travailler en équipe, compétences en gestion de projets et en communication. Aptitude à s'adapter à un environnement hospitalier complexe et à contribuer à des projets stratégiques.
Compétences en audit, pilotage et conduite de projet. Capacité à travailler en proximité avec des experts et à évoluer dans un environnement stimulant lié aux enjeux de santé publique. Qualités requises pour un encadrement de qualité et une montée en compétences rapide.
Capacité à travailler en équipe, compétences en gestion de projets et en communication. Aptitude à s'adapter à un environnement hospitalier complexe et à contribuer à des projets stratégiques.
Compétences en audit, pilotage et conduite de projet. Capacité à travailler en proximité avec des experts et à évoluer dans un environnement stimulant lié aux enjeux de santé publique. Qualités requises pour un encadrement de qualité et une montée en compétences rapide.
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