Alternance – Siège social – Chargé de Communication Social Média – H/F
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Secteur :
region : Île-de-France | Département : 75
ville : France, Paris
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Date de début du contrat :
2026-09-01
2026-09-01
Durée du contrat :
Descriptif de la mission :
Entreprise leader mondial dans les gaz, technologies et services pour l'industrie et la santé, présente dans 60 pays avec environ 66 300 collaborateurs. Elle sert plus de 4 millions de clients et de patients, avec des molécules essentielles comme l'oxygène, l'azote et l'hydrogène au cœur de son métier depuis sa création. L'entreprise valorise la diversité et s'engage pour l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs en situation de handicap.
Entreprise internationale engagée dans la création d'un environnement de travail diversifié et inclusif, valorisant la diversité des employés, clients et parties prenantes à travers le monde.
En tant qu'alternant(e) au sein du pôle Influence, vous jouerez un rôle clé dans le rayonnement des activités de l'entreprise. Vous participerez au déploiement opérationnel et à l'évolution de la stratégie social media. Les missions incluent : stratégie éditoriale et animation des comptes corporate, production de contenus variés, gestion de la diffusion et performance des messages, modération et community management, ainsi que veille et social listening pour anticiper les tendances et protéger la marque.
Nourrir la réflexion éditoriale par une veille créative, identifier les nouveaux formats émergents, suivre les évolutions d'algorithmes et les tendances virales. Rédiger des notes de synthèse et des alertes en temps réel sur les signaux faibles ou les sujets à enjeux.
Entreprise leader mondial dans les gaz, technologies et services pour l'industrie et la santé, présente dans 60 pays avec environ 66 300 collaborateurs. Elle sert plus de 4 millions de clients et de patients, avec des molécules essentielles comme l'oxygène, l'azote et l'hydrogène au cœur de son métier depuis sa création. L'entreprise valorise la diversité et s'engage pour l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs en situation de handicap.
Entreprise internationale engagée dans la création d'un environnement de travail diversifié et inclusif, valorisant la diversité des employés, clients et parties prenantes à travers le monde.
En tant qu'alternant(e) au sein du pôle Influence, vous jouerez un rôle clé dans le rayonnement des activités de l'entreprise. Vous participerez au déploiement opérationnel et à l'évolution de la stratégie social media. Les missions incluent : stratégie éditoriale et animation des comptes corporate, production de contenus variés, gestion de la diffusion et performance des messages, modération et community management, ainsi que veille et social listening pour anticiper les tendances et protéger la marque.
Nourrir la réflexion éditoriale par une veille créative, identifier les nouveaux formats émergents, suivre les évolutions d'algorithmes et les tendances virales. Rédiger des notes de synthèse et des alertes en temps réel sur les signaux faibles ou les sujets à enjeux.
Profil recherché :
Compétences demandées incluent la gestion des outils de programmation et publication, suivi des performances des contenus sponsorisés, optimisation de l'engagement, gestion des interactions sur les réseaux sociaux, adaptation des éléments de langage, et analyse des conversations pour détecter les risques ou opportunités. Qualités requises : expertise rédactionnelle, capacité à collaborer avec des experts métiers, et aptitude à transformer des thématiques complexes en contenus impactants.
Formation souhaitée en communication ou journalisme, idéalement avec une première expérience en communication ou social media. Capacité à s'adapter à un rythme alterné entre école et entreprise.
Compétences demandées incluent la gestion des outils de programmation et publication, suivi des performances des contenus sponsorisés, optimisation de l'engagement, gestion des interactions sur les réseaux sociaux, adaptation des éléments de langage, et analyse des conversations pour détecter les risques ou opportunités. Qualités requises : expertise rédactionnelle, capacité à collaborer avec des experts métiers, et aptitude à transformer des thématiques complexes en contenus impactants.
Formation souhaitée en communication ou journalisme, idéalement avec une première expérience en communication ou social media. Capacité à s'adapter à un rythme alterné entre école et entreprise.
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