| MODULE 1 : Préparer aux fonctions du management du DD dans l’entreprise |
114 H |
| – Compréhension de l’Entreprise: de ses fonctions aux parties prenantes | |
| – Les enjeux environnementaux vs les autres enjeux (technologiques, économiques) | |
| – Cadre institutionnel et règlementaire | |
| – Les systèmes de management et les principales normes | |
| – Stratégies DD, RSE, économie circulaire des entreprises | |
| Compétences visées : compréhension de l’organisation d’une entreprise autour des enjeux du développement durable. Connaissance du cadre qui s’impose à l’entreprise. De l’économie linéaire à l’économie circulaire | |
| MODULE 2 : Analyser et interroger les défis clefs de demain |
96 H |
|
– Comment réagir face au changement climatique (Atténuation ou adaptation) |
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|
– Quelle place accorder au vivant (biodiversité, biomimétisme, biomatériaux) |
|
| – Quelle énergie pour une société post-carbone (efficacité, énergie renouvelable, sobriété) | |
| – Quelles réponses à la raréfaction des ressources? (métabolisme industriel, économie de la fonctionnalité, dématérialisation) | |
| Compétences visées : acquérir une capacité d’analyse, savoir approcher une question de manière systémique. | |
| MODULE 3 : Développer des projets autour d’outils et d’approches innovantes |
114 H |
|
– Mise en œuvre d’un projet territorial sur la thématique Energie (énergie renouvelable, efficacité énergétique) |
|
| – Mise en œuvre d’une démarche d’éco-conception & logique d’économie circulaire | |
| – Nouvelles approches autour de la gestion de l’eau | |
| Compétences visées : gestion de projet opérationnel, maîtrise d’outils (ACV, empreinte eau et carbone), approche territoriale | |
|
MODULE 4 : Changer d’échelle |
174 H |
|
– Du local au global, de l’individu au collectif. |
|
| – Analyse des parties prenantes et controverses environnementales | |
|
– Prise en compte des effets sur le long terme, des questions éthiques, gestion de l’innovation |
|
| – Approche urbaine | |
| – Analyse géopolitique des enjeux et approche internationale | |
| – Etudes de cas: projet fil rouge en Economie Circulaire, voyage urbain | |
|
Compétences visées : acquérir une vision globale d’une problématique, appréhender la complexité, se situer personnellement face à une problématique, être sensibilisé à la prospective et à l’innovation, savoir communiquer |
|
| Préparation et soutenance thèse Professionnelle | 24 H |
Mastère
RNCP34196
Code diplôme : 16X31033
Expert en environnement et développement durable
Résultat examen : 100%
Document valide jusqu'au : 31/12/2023
Prix de vente : Nous consulter
Formation ouverte aux personnes en situation de handicap
sous réserve de faisabilité
Référent handicap AFi24 :
Fabrice D’ISCHIA
f.dischia@afi24.org
Région
Ile-de-France
Domaine(s) de compétence(s)
Qualité Santé Sécurité Environnement
Diplôme délivré par
Mines Paris-PSL
60 Boulevard Saint Michel
75272 PARIS Cedex 06
Objectif de la formation
La formation s'adresse à de jeunes professionnels conscients des enjeux environnementaux. L'objectif est de leur apporter une expertise reconnue, et de développer leur capacité à construire une vision stratégique pour l'entreprise, afin qu'ils deviennent des managers créatifs et apporteurs de solutions , capables d'accompagner la transition écologique.
Les métiers
Responsable ou chef de projet Environnement et Développement Durable, Responsable ou chef de projet Energie et Climat, Consultant en Environnement et Développement durable, Nouveaux métiers pour la mise en oeuvre de l'Economie Circulaire et de l’écoconception , du Management de la Biodiversité?
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calendrier d'alternance
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Condition(s) d’inscription
Public concerné :
Jeunes diplômés et demandeurs d'emploi .
Attention : Formation non accessible en alternance aux étudiants étrangers de plus de 26 ans de par les directives de la DIRECCTE.
Attention : Formation non accessible en alternance aux étudiants étrangers de plus de 26 ans de par les directives de la DIRECCTE.
Niveaux requis :
M2 Scientifique, M2 Hygiène Sécurité Environnement, Bac+5 ou plus: ingénieur, universitaire M2, Ecole de management
Pas de validation possible par blocs de compétences
dans le cadre de la modalité Apprentissage
Modalités
Places disponibles :
30
Durée de la formation :
522 heures / 1 an
Rythme de l’alternance :
1 mois/ 1 mois
Modalité(s) d’évaluation :
Examen et/ou CCF
Modalités pédagogiques :Cours théoriques / Travaux pratiques / Travaux dirigés
Procédure de recrutement :
Etude de dossier et entretien
Candidatures
Début des inscriptions
16/01/2023
Fin des inscriptions
23/06/2023
Chargé(e) de mission
AFI24
Gilles SERRURE
06 73 67 98 97
g.serrure@afi24.org
Contact(s) établissement :
Mines ParisTech
Jasha OOSTERBAAN
Responsable de la formation
jasha.oosterbaan@minesparis.psl.eu
Programme détaillé :
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