Alternance – Chargé(e) d’affaires environnement – Prévention des pollutions – F/H

Date de début du contrat

2024 09 02

Descriptif de la mission

Notre groupe construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d’électricité français. Sur le plus grand réseau d’Europe, nous équilibrons la production et la consommation, acheminons l’électricité indispensable au quotidien de chacun et à l’activité des industries, et garantissons la solidarité électrique entre les territoires, 24h/24, à chaque seconde.

Acteur central de la transition énergétique, nous accompagnons la décarbonation des industries, sensibilisons les Français aux éco-gestes avec le dispositif EcoWatt et éclairons les choix énergétiques des pouvoirs publics par des études qui font référence.

Environnement de travail :

Le Département Concertation Environnement accompagne les différentes entités de RTE pour améliorer la performance environnementale dans les activités de l’entreprise et notamment dans les défis associés à la transition énergétique.

Le département est notamment en charge du :

Support pour le déploiement de la politique environnement de l’entreprise, qui s’articule autour de 6 volets :
Lutter contre le changement climatique et s’adapter à ses conséquences ;
Préserver la biodiversité terrestre et marine ;
Gérer durablement les ressources dans une démarche d’économie circulaire ;
Prévenir les pollutions ;
Assurer les relations avec les tiers et leur sécurité à proximité des ouvrages électriques ;
Rendre plus efficiente la performance environnementale.
Cela inclut en particulier :
Le pilotage du système de management environnemental ;
Le pilotage des politiques techniques environnementales ;
L’appui aux équipes projets, équipes des centres D&I et des centres Maintenance, au travers de l’élaboration de référentiels et de réseaux d’animation.
Vos missions :Intégré au Département Concertation Environnement, l’alternant(e) aura comme mission principale de participer à l’amélioration continue concernant la prévention des pollutions, suivant deux axes majeurs :

Participation à l’amélioration continue concernant les Situations d’Urgence Environnementale auquel RTE peut être confronté de par ses activités et notamment : via l’analyse des causes récurrentes de ces événements, la proposition de solutions techniques innovantes, l’intégration au sein de référentiels pour mise en application…
Participation à l’amélioration continue dans le déploiement de la stratégie Zéro-phyto, qui a pour objectif d’arrêter progressivement de recourir aux produits phytosanitaires, utilisés aujourd’hui pour entretenir la végétation dans les postes électriques : notamment, améliorer la capitalisation du REX (sur les dimensions techniques, économiques, organisationnelles et humaines) et identifier des leviers pour améliorer la mise en œuvre opérationnelle sur le sujet.
En complément, l’alternant pourra être amené à participer à des missions additionnelles, telles que :

Appui sur le bilan annuel d’utilisation des produits phytosanitaires ;
Participation à la réalisation du bilan annuel des SUE/DE ;
Participation à la consolidation des indicateurs 0phyto, Huile ;
Participation à l’animation des régions ;
…
Cette mission sera l’opportunité pour l’alternant(e) :

De vivre une expérience sur des sujets riches, à forte plus-value pour l’entreprise RTE, et comportant des enjeux techniques, organisationnels, économiques et humains.

Profil recherché 

Profil recherché et prérequis demandés :

Vous êtes, ou allez bientôt, être diplômé(e) d'un BAC+2/3 en environnement et souhaitez poursuivre vos études en Master ou en école d'ingénieur, avec une spécialité dans le domaine de l’environnement, de la QHSE ou des sciences et industries du vivant ?

Votre alternance dure entre 2 et 3 ans ?

Vous faites preuve d’adaptabilité, de proactivité ?

Vous êtes à l’aise à l’oral et à l’écrit ?

Vous êtes rigoureux dans l’analyse de données ?

Au quotidien, vous êtes force de proposition et vous appréciez de contribuer à l’amélioration des pratiques ?

Vous avez une connaissance du Pack Office (notamment Excel) ?

N’hésitez plus à nous rejoindre !

Une première expérience dans le milieu professionnel sera valorisée.

Prévoir la copie de vos bulletins scolaires des 2 dernières années ainsi que des diplômes obtenus lors du dépôt de votre candidature.

En vous formant en alternance à nos côtés, vous choisissez la voie de la réussite :

500 alternants formés en moyenne chaque année
95% de nos alternants obtiennent leur diplôme
25% minimum d’alternants recrutés à l’issue de leur formation
Un tuteur/une tutrice formé.e pour transmettre un savoir, vous guider dans la réalisation de vos missions et l’entreprise, et faire le lien avec votre établissement de formation
De vrais + : selon le niveau d’études, un salaire de 45 à 82% du SMIC, une aide financière au logement et à l’obtention du permis B (sous conditions), la prise en charge partielle de vos frais de transport domicile-travail, une couverture santé complète, jusqu’à 9 jours de télétravail/mois, de 27 à 30 jours de congés payés (selon votre contrat) et des jours pour préparer vos examens, une prime d’intéressement, l’accès au Plan d’Epargne Groupe…