Secteur :

Île-de-France

Domaine de compétence :

Qualité / Santé / Sécurité / Environnement

Véhicule nécessaire :

Non

Alternant Chargé de mission développement durable H/F

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Date de début du contrat

2024 09 02

Durée du contrat

1 an

Descriptif de la mission

Description de l'entreprise
Notre Groupe Hospitalier est né le 01 janvier 2020, de la fusion de deux Hôpitaux.
Notre devise : une dynamique d’excellence toujours au service des patients, et un engagement fort dans l’innovation et la recherche pour rester à la pointe des avancées médicales.
Le regroupement de ces deux Hôpitaux, associé à l’excellence du travail de toutes les équipes, permet à notre Groupe Hospitalier de figurer une nouvelle fois au palmarès des meilleurs hôpitaux du monde selon le classement Newsweek 2024.
L’opportunité que nous vous présentons ici est à pourvoir sur notre Hôpital situé à Paris.
Notre Hôpital met à disposition de ses patients un ensemble de soins hospitaliers et de proximité, incluant en particulier l’accueil des urgences 24h/24 et 7 jours/7 et leur traitement médical et chirurgical.
25 spécialités médicales, chirurgicales et obstétriques soignent dans un même lieu la majorité des maladies. La complémentarité des équipes soignantes (médicales et chirurgicales) offre aux patients une prise en charge globale et facilite le suivi de leur pathologie.

Description du poste
En cohérence avec l’évolution des attentes de la société et afin d’anticiper les évolutions réglementaires, notre Groupe hospitalier s’est engagé dans une démarche de développement durable.
Celle-ci est au cœur de sa stratégie d’entreprise, conduit la politique d’innovation et constitue un fort levier de différenciation.

Dans ce cadre nous recherchons un ou une alternante pour travailler dans la cellule Transformation de la Direction générale et contribuer aux missions suivantes :
Participation à la définition de la stratégie
- Evaluation de l’empreinte carbone des établissements, faire réaliser le bilan carbone
- Organisation d’ateliers fresque du climat ou plan health faire
- Participation à la conception de la feuille de route et des objectifs développement durable dont la trajectoire de réduction des émissions de gaz à effet de serre
- Formaliser la démarche : organisation de comités développement durable, suivi des audits de certification
- Elaboration de suivi de la démarche : tableau de bord des actions et de leur impact
- Répondre à des appels à projet pour rechercher des financements pour les projets
- Rédaction du premier rapport de Développement durable/Eco-responsabilité en lien avec la direction de la communication
Coordination, pilotage et animation de la démarche
- Charger d’animer le comité de développement durable
- Identifier les actions possibles en favorisant les réflexions transversales et
pluridisciplinaires
- Mettre en place des actions de formation et sensibilisation des services des établissements
- Communiquer sur les finalités et enjeux des projets auprès des services
- Proposer des actions de communication des démarches développement durable : ateliers, stands d’information, concours, quiz…
- Préparer des supports de sensibilisation ou de formation

Vos missions s’adapteront et évolueront en fonction de vos compétences et de votre engagement.

Profil recherché 

Vous préparez un diplôme de niveau Bac +4/5 en RSE, environnement et/ou développement durable dans une école d’ingénieurs ou de commerce dans le cadre d'un contrat d'apprentissage et vous avez idéalement une première expérience similaire (stage compris).

Vous avez le sens du service et une réelle aisance relationnelle.
Vous avez une forte capacité d’analyse et de synthèse et vous preuve de force de proposition.

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Formation(s) associée(s)

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